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Mitarbeiter im Recruitingprozess (m/w/d)

Köln

Vollzeit

HR / Personal

Für unseren Standort in Köln suchen wir Dich in Vollzeit als Mitarbeiter im Recruitingprozess (m/w/d).

Deine Aufgaben
  • Umsetzung des Recruiting-Prozesses (Telefoninterviews, Vorauswahl, Terminierung der Vorstellungsgespräche)
  • Ansprache von Bewerbern und selbstständige Bewerberauswahl
  • Erfüllung der Personalanforderungen
  • Erstellung und Pflege regelmäßiger Statistiken
  • Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen (Arbeitsagenturen, Bildungsträger etc.)
  • Konzeption und kontinuierliche Optimierung von Rekrutierungswegen und -verfahren
So bist Du
  • fundierte Berufserfahrung in der Personalarbeit (vorranging in der Rekrutierung), gerne mit abgeschlossener Ausbildung bzw. Studium in diesem Bereich
  • Du gehst mit Begeisterung an die Arbeit und siehst es als deine Leidenschaft an, neue Mitarbeiter für dein Unternehmen zu gewinnen
  • ausgeprägte Gewinnermentalität im Recruiting
  • Branchenerfahrung im Call Center wünschenswert
  • hohes Maß an Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeit
  • Reisebereitschaft
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität und hohe Auffassungsgabe
  • Eigeninitiative, Belastbarkeit und gutes Selbstmanagement
  • sehr gute EDV-Kenntnisse
  • sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift 
So sind wir
  • anspruchsvolles Tätigkeitsfeld im Personalbereich eines modernen und dynamischen Unternehmens
  • eigenverantwortliches Arbeiten und die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und neue Prozesse zu entwickeln und zu implementieren
  • flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und vielseitige Gestaltungsmöglichkeiten
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Marc Antonio
                Aspro

Marc Antonio Aspro

Personalreferent